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神戸サンソグループ
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■ K S G デ ー タ
神戸サンソグループでは色々な年代の人が働いていますが、
３０～４０代の社員の割合が多くなっています。
最近では新卒や２０代の若手社員も増えてきて、様々な年代がぞれぞれの部署で活躍しています。
重たいボンベを運ぶので営業や配送は男性社員が多いですが、内勤者には女性もたくさんいます。
産休・育休後に復帰するママさん社員も多く、女性にとっても働きやすい環境となっています。
１０年以上勤務しているベテラン社員が多いので、未経験者でも安心して働くことができます。
実際に現社員のほとんどは未経験者ですが、先輩社員に教わりながら仕事を身につけました！
■ 福 利 厚 生
〈社会保険制度〉
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
〈産休・育休制度〉
・女性社員の産休・育休あり
・男性社員の育児・介護休暇取得実績あり
・女性社員の育児休暇 職場復帰率100％(過去5年)
〈その他 社員支援制度〉
・お誕生日御祝い金
・各種慶弔見舞金
・奨学金返還支援制度
・準中型自動車運転免許取得支援制度
・会社指定資格合格時報奨金支給制度
・健康診断（本人・配偶者）
・インフルエンザ予防接種
・人材紹介料支給制度
♥記念日休暇制度(1回/年)
お誕生日や結婚記念日など各社員が
好きなタイミングで取得できます！
■ 社 内 イベ ン ト
神戸サンソグループでは「友の会」という社員団体を作っております。
活動内容としては、ボウリング大会や社員旅行などのイベントを実施しています。
その中でも、約１００名の社員が一堂に会する盛大な忘年会は
神戸サンソグループの一大イベント！！
イベントは社員とその家族の親睦を深めるとともに、日々の頑張りを労わる場となっています。
社 員 旅 行
ボ ウ リ ン グ 大 会
忘 年 会
■ ア イ デ ア 甲 子 園
２０２１年より新しい社内行事として「ＫＳＧアイデア甲子園」を実施しています。
この行事は、年に１回「新規事業」「新商品」「改善」の３つの分野の中からアイデアを募集し、
最終審査に選ばれた社員にはプレゼンを行ってもらいます。
優秀なアイデアには賞金が贈られ、アイデア実現に向けて進んでいきます。
神戸サンソグループは社員のチャレンジを応援しています！
■ 実 業 団 ・ ク ラ ブ 活 動
神戸サンソグループには平成８年から兵庫県剣道連盟に実業団部として登録している
「剣道部」があります。
初段から五段までの有段者が所属し、兵庫県内を中心とした大会に参加して活躍しています。
また、クラブ活動では「ゴルフ部」と「釣り部」があり、年に２回それぞれでコンペを開催し
日頃からお世話になっている得意先様や取引先様との親睦を深めています。
趣味を通したコミュニケーションから得られるものも多く、
仕事のリフレッシュにもなっています。
釣り部
ゴルフ部
剣道部
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